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杨庄矿强化举措抓监督增实效
2015-12-18 08:16 姜莉 

今年以来,杨庄矿立足实际,强化举措深抓监督,有效遏制了违规违纪现象的发生,促进风清气正新常态的形成。

盯紧焦点监督。市场化工资分配是职工关注的焦点。该矿紧盯这个焦点,重点对采掘、辅助10家单位的市场化工资分配及公开情况进行周抽查,月度全面检查,季度考评等方式,努力堵住市场化工资分配中易发生的加分截留、虚划到工、两本账、假公开、不公开等问题漏洞,切实维护好职工的利益。

推进公开监督。丰富矿网站党务矿务公开内容,做到能公开尽量公开与及时公开,以便迅速接受广大干部职工群众的监督;同时,进一步强化科(区)事务公开听证会,推动科区凡将涉及职工切身利益的事务管理要如实向职工交“家底”,接受职工监督及建议,增强权力运行的透明度。

强化审计监督。针对清廉风险较高的管理工作,开展专项审计。1-8月份,先后开展了门面房出租管理、住房公积金管理及使用、征迁费用、干部离任、基层市场化工资分配等专项审计,有效推进制度的完善,消除清廉风险。

延伸执纪监督。注重从群众来信来访、违纪案件查办等途径中,发现工作上、制度上的缺陷与漏洞,及时进行补充修正。5月份,该矿纪委查办了一起违规违纪案件,并结合案件暴露出的问题,对《杨庄煤矿市场化工资监督管理办法》进行了重新修订,进一步规范市场化工资分配流程、严明纪律,严防同类案件再次发生。

(责编 姚春雷)

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