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神源煤化工多项“攻略”应对“烧烤模式”
2018-07-17 16:49 王晶晶 

连日来,气温直线上升,炎炎烈日将“蒸笼模式”切换成“烧烤模式”。为应对高温炎热天气,神源煤化工早部署、早行动,采取人性化管理、亲情化服务,积极落实各项防暑降温措施,确保职工身心健康、清凉度夏,矿井安全生产。

该企业从源头上控制高温中暑事件发生,合理安排调整职工的作息时间,科学规划生产班次;对保运区、运输区、机修厂、后勤环卫、营销装车等单位地面作业工种采取错时作业,全面减缩高温时段作业时间。制定防暑降温应急预案,在井下每个作业头面及地面重点车间配备了“急救药箱”,高温作业车间安置了风扇;保健站人员在井口等候厅为上下井职工测量血压,讲解普及防暑降温常识和中暑急救措施等常识,有效预防职工突发中暑问题。扎实开展“双送双保”活动,刚入夏,食堂人员每天坚持熬制绿豆汤,提供含糖及不含糖两种供职工选择;在井口及为高温作业职工送去西瓜、绿茶、防暑药品等防暑降温物品;工会为每名职工发送了“清凉礼包”,通过贴心服务把防暑降温工作落实到每个区队、每个高温点,把企业的关心关怀送到职工心坎上。同时,组织开展隐患排查,确保各项防暑降温措施落到实处。各单位班前会加大对身体状况不好、精神状态不佳等隐患人的排查力度,严格集体升入井制度落实,职工加强联保互保,单独及零星作业人员定时汇报。加强劳动组织,严禁撇勾延点、疲劳作业现象发生,确保职工工作时精力饱满、体力充沛。

在此基础上,全面加强“两堂一舍”管理,对职工宿舍空调、纱窗等情况进行摸底统计,及时维修;开展宿舍用电调查,保障职工夏季用电。浴池加大硬件投入,确保空调、风扇功能完好。针对夏季食品易霉变的实际,严把食品原料采购关,严控食品加工工艺流程,强化容器、场地清洗和消毒措施落实,全力打造“舌尖上的安全”。工会每周组织开展“两堂一舍”动态督查,努力为职工创造一个凉爽、舒适的工作生活环境。(责编 梁尚文)

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